OFFRE D’EMPLOI

CHARGÉ.E DE COMPTES

 

〰️ MANDAT

Le chargé de comptes est responsable de représenter les différents services de l'organisme auprès des différentes municipalités du Québec. Il effectue le cycle complet de vente de la prospection de clientèle jusqu’à la signature de contrat. Il développe les offres de service, négocie et conclut les ententes avec les clients tout en suivant les objectifs établis par la direction. En plus de développer des nouveaux marchés, il répond aux demandes entrantes, établi la communication efficace avec les clients prospects afin de proposer des projets personnalisés répondants à leurs besoins.

〰️ FONCTIONS

  • Participer à la mise sur pied de stratégies de ventes pour atteindre les objectifs d’affaires

  • Développer et optimiser les documents de ventes

  • Développer et maintenir de bonnes relations d’affaires avec les clients potentiels et existants

  • Promouvoir les différents services de l’organisme auprès de la clientèle actuelle et potentielle

  • Conseiller les clients et définir les paramètres de leurs demandes  

  • Faire  des démarches auprès des clients potentiels

  • Rédiger et préparer en collaboration avec l’adjoint aux ventes les offres de service

  • Procéder au transfert des dossiers vendus vers le chargé de projet

  • Tout au long de la réalisation du projet, assurer la satisfaction des clients et présenter au client le post mortem du projet une fois terminé

  • Participer à la mise à jour du rapport de vente et des fiches clients

  • Rédiger et préparer en collaboration avec les départements concernés les soumissions

  • Procéder à la signature des contrats

〰️ EXIGENCES

  • Minimum 3 années d’expérience en ventes ou en développement d’affaires avec des instances municipales

  • Bac ou maîtrise en urbanisme, maîtrise en aménagement option montage et gestion de projet

〰️ PROFIL RECHERCHÉ

  • Proactivité, axé service clientèle

  • Professionnel, avec un très grand sens de l’organisation

  • Habiletés exceptionnelles pour la communication

  • Capacité à gérer plusieurs dossiers en même temps

  • Habiletés interpersonnelles développées

  • Rapidité d'exécution

  • Capacité à travailler en équipe

  • Habiletés démontrées à la négociation de contrats et ententes de service

  • Capacité à identifier les opportunités d’affaires

〰️ VARIAS

  • Horaire : Temps plein

  • Salaire selon l’échelle salariale

  • Entrée en poste en avril


Vous croyez être la personne idéale? Envoyez-nous votre candidature (lettre et CV) par courriel à l'adresse suivante : talents@pepiniere.co en mentionnant le titre du poste dans l’objet de votre courriel. Vous avez jusqu’au 1er avril 2019 pour nous envoyer le tout.

Nous vous remercions tous et toutes de votre intérêt pour le poste, toutefois seules les personnes retenues pour une entrevue seront contactées.


* La Pépinière reconnaît l’importance de la diversité et y accorde une grande valeur dans sa culture d’entreprise. Afin de favoriser l’égalité d’accès à l’emploi, nous encourageons toute personne issue de groupes minoritaires à postuler.